平江县城区交巡警平台有关情况汇报
我县城区交巡警平台启动一年来，在县委政法委具体领导和牵头组织下，在各部门单位的配合支持下，平台机制不断完善，运转情况良好，效能明显，得到各级领导和人民群众的高度肯定。在此将有关情况作好汇报。
一、平台机制逐步完善，效果明显
平台启动以来，在实践中不断探索、完善，建立了接处警、交接班、队伍管理、内务管理、培训学习、督查激励等规章制度，先后制订了《交巡警平台警务工作规范》、《绩效考核标准》、《勤务督检管理规定》、《流动红旗制度》等，逐步纳入了规范化、标准化运行轨道，取得了立竿见影的成效。
一是做到了快速出处警。
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小时屯警于街面，在接到指令或报警后，能保证2至5分钟内到达现场。一年来，平台接处警2100余起，及时制止打架斗殴等突发性事件42起，化解纷纠240起，现场抓获犯罪嫌疑人95人。
二是强化了交通保畅。
共查纠各类交通违法行为1.3万多起，查获盗抢车辆7辆，查处酒驾23人，医院、学校、车站等重点路段的交通管控大大加强，城区交通秩序明显好转，基本上没有发生严重堵车现象，未发生一例重大交通事故，群众对城区交通秩序的投诉明显下降。
三是加大了治安防控力度。
街道见警率提高，巡逻防控力度加强，增强了震慑力，城区治安、刑事发案率有所下降。
四是实现了便民利民。
就近接受群众求助，做到快速高效，接受和处置群众求助1300多次，营救落水、跳楼群众4人，帮助走失老人、儿童找到家人18起。
五是在应急处置、完成中心工作方面发挥了巨大作用。
完成警保卫任务42次，参与处置突发性群体性事件6次，抽调300多人次参与防讯救灾安保工作。在“三城同创”迎检工作中发挥了特别作用，城区治安、交通秩序受到高度评价。
六是提升了群众的安全感和满意度。
群众采取上门、送锦旗、写感谢信等方式表示感谢的21起次，党政保障和改善民生的形象深入人心。
二、部门单位“给力”支持，深表感谢
平台的正常运转与所取得成效，得益各部门、各单位的大力配合支持，特别是在座的各单位，在综治经费保障、平台警力保障、抽派人员的教育管理等方面，给予了大力支持，在此表示感谢。从县直单位抽调的平台警员共有27人，全部安排在白班，具体由交警大队天岳、城关二个中队管理使用，每天从早晨七点至晚上七点值班，工作时间长、环境差、强度大，绝大多数抽派人员能服从安排，遵守纪律，坚守岗位，表现了良好的精神风貌，为平台工作立下了汗马功劳，成为平台工作骨干。表现优异的有电视台李卓奇，畜牧局冯宇，林业局钟向东，房地产局钟鸿，教育局易巍、郭文祥，科技局毛胜昌，文化局肖五喜，体育局邓锐利，物价局黄星翔，四医院彭湃，卫生局彭枫、邱劲松等等。去年5月31日，交巡警三平台警员先后在小码头和平江大桥救起两名落水群众，从文化局抽调的肖五喜跳入江中与其他警员、群众合力救起一名跳水者，被救者家属特地送一面锦旗到交警大队表示感谢。6月25日，体育局邓锐利冒着危险，与其他警员一道擒获一名持抢行凶嫌疑人。7月2日，林业局钟向东、教育局易巍帮助一名从童市来的走失小孩找到亲人……，这样的事例很多，由于时间关系，不一一列举。
三、做好抽调人员工作，保持稳定
公安机关警力有限，维持平台的运转，需要继续抽调部门单位人员，为此，县编委会下发了《关于继续抽派人员参与县交巡警平台工作的通知》。为落实文件精神，做好人员抽调工作，我们建议：
（一）各部门单位一如既往地支持、关注平台工作，多提宝贵意见；
（二）按编委文件要求落实人员抽派工作，选派素质较高、能吃苦耐劳的同志，按时到位，在可能的情况下，尽量选派原来抽派的同志，有平台工作经验，业务熟悉，有利于保持平台工作的稳定性。
（三）做好抽派人员的教育管理和保障工作。从部门单位抽派到平台工作的同志，其原单位身份、编制性质、职级不变，工资、津补贴等由原单位负责。在抽派到平台工作期间，恳请各单位共同做到抽调人员的教育管理工作，保障工资、津补贴等及时发放到位。同时，在评先评优、提拔任用方面同等对待，对在平台工作表现突出的同志在评先评优、提拔任用上予以考虑。
二O一三年四月七日